崗位：試驗/測試工程師
職位描述：
1.實(shí)驗標準分析，試驗委托，與第三方實(shí)驗室接洽，客戶(hù)系統試驗資料確認提交；
2.實(shí)驗室實(shí)驗過(guò)程及報告確認，實(shí)驗操作指導完善及更新；
3.組織售后件，失效件統計分析。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，機械/自動(dòng)化類(lèi)/高分子類(lèi)專(zhuān)業(yè)，有3年及以上工作經(jīng)驗（有過(guò)實(shí)驗室工作的優(yōu)先）；
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗，動(dòng)手能力較強，熟悉辦公軟件優(yōu)先；
3.具備良好的英語(yǔ)能力，熟悉相關(guān)實(shí)驗設備優(yōu)先。
崗位：產(chǎn)品工程師
職位描述：
1.負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和管理；
2.配合銷(xiāo)售部門(mén)引進(jìn)新品、協(xié)助報價(jià)；
3.跟客戶(hù)進(jìn)行溝通，將客戶(hù)期望轉化成具體的產(chǎn)品/過(guò)程要求；
4.跟蹤樣品試制，不斷改善，直到滿(mǎn)足研發(fā)及客戶(hù)要求；
5.編制產(chǎn)品、項目文件資料；
6.新產(chǎn)品量產(chǎn)前期的進(jìn)度跟蹤與各部門(mén)協(xié)調。
任職資格：
1.本科學(xué)歷，機械/自動(dòng)化類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景，有3年及以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設計工作經(jīng)驗（汽車(chē)行業(yè)優(yōu)先）；
2.繪圖軟件（Pro/E,CATIA等）應用能力；
3.良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，四級以上；
4.了解“五大工具”和IATF16949體系；
崗位：大客戶(hù)經(jīng)理
職位描述：
1.負責主機廠(chǎng)（乘用車(chē)、商用車(chē)等）和各大Tier 1客戶(hù)的新市場(chǎng)開(kāi)拓；
2.進(jìn)行市場(chǎng)調研，對市場(chǎng)、客戶(hù)、競爭進(jìn)行信息收集和調查，確定目標客戶(hù)和競爭策略，定期反饋，供公司進(jìn)行決策；
3.針對目標客戶(hù)，進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓，從采購，技術(shù)，質(zhì)量等以及上下級關(guān)系深入開(kāi)發(fā)目標客戶(hù)，進(jìn)行公司及產(chǎn)品的推廣介紹，獲取新項目報價(jià)機（RFQ），協(xié)助新項目報價(jià)和競標方案、主導進(jìn)行談判、成功獲得定點(diǎn)，實(shí)現銷(xiāo)售目標；
4.鉆研市場(chǎng)發(fā)展趨勢、了解最新產(chǎn)品和應用，支持后續新業(yè)務(wù)拓展以及對公司的新產(chǎn)品的研發(fā)引導方向和提供建議；
5.積極維護客戶(hù)關(guān)系，擴大業(yè)務(wù)份額、協(xié)助應收款、對賬等事宜及相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題處理。
任職資格：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；
2.良好的新客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力和經(jīng)驗；
3.良好的溝通技巧和商務(wù)談判能力，較強的抗壓能力，積極、正直、熱情；
4.熟悉塑料管路系統、傳感器、新能源熱管理系統的優(yōu)先；
5.有一定的新能源主機廠(chǎng)和電池廠(chǎng)人脈，了解主機廠(chǎng)生產(chǎn)基地的相關(guān)情況；
6.工作地點(diǎn)不限（合肥、西南、華南等）。
崗位：生產(chǎn)管理
職位描述：
1.對生產(chǎn)負責，在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面監督車(chē)間各項管理工作；
2.負責車(chē)間生產(chǎn)流程的制定以及作業(yè)標準的建立，并監督實(shí)施及優(yōu)化情況；
3.組織車(chē)間實(shí)施生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)；
4.查閱車(chē)間相關(guān)報表，按時(shí)提交相關(guān)表單，確保其真實(shí)、準確、及時(shí)性；
5.負責車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成；
6.負責車(chē)間員工的培訓，不斷提高員工綜合素質(zhì)；
7.負責貫徹落實(shí)公司會(huì )議精神、各項管理制度與措施，安全作業(yè)宣導監督；
8.負責與公司其他各部門(mén)進(jìn)行溝通，處理各項相關(guān)異常情況。
任職資格：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，汽車(chē)行業(yè)者優(yōu)先；
2.有大規模及上市企業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.懂質(zhì)量體系標準者優(yōu)先；
4.江陰及周邊城市優(yōu)先。
崗位：水閥產(chǎn)品設計主管
職位描述：
1.負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和管理；
2.配合銷(xiāo)售部門(mén)引進(jìn)新品、協(xié)助報價(jià)；
3.跟客戶(hù)進(jìn)行溝通，將客戶(hù)期望轉化成具體的產(chǎn)品/過(guò)程要求；
4.跟蹤樣品試制，測試，不斷改善，直到滿(mǎn)足研發(fā)及客戶(hù)要求；
5.編制產(chǎn)品、項目文件資料；
6.新產(chǎn)品量產(chǎn)前期的進(jìn)度跟蹤與各部門(mén)協(xié)調。
任職資格：
1本科及以上學(xué)歷，有3年以上閥體設計經(jīng)驗，汽車(chē)行業(yè)者優(yōu)先；
2.有大規模及上市企業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.江陰及周邊城市優(yōu)先。
崗位：電氣工程師
職位描述：
1.生產(chǎn)設備電氣系統的設計：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等；
2.根據分配項目做好外部的協(xié)調、接口等；
3.配合產(chǎn)品設計各階段評審、驗證和確認；
4.配合解決生產(chǎn)、技術(shù)研發(fā)工作中的問(wèn)題；
5.負責準備生產(chǎn)指導文件，使用手冊等相關(guān)資料；
6.其它相關(guān)文件歸檔工作。
任職資格：
1本科及以上學(xué)歷，3年及以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉PLC編程控制；
3.了解CAN/LIN通訊協(xié)議；熟悉電路設計和原理；
4.了解伺服驅動(dòng)相關(guān)知識，了解電路板制造、測試相關(guān)知識。
崗位：人事經(jīng)理
職位描述：
1.負責公司人力資源整體規劃和整體策略的制訂和實(shí)施，進(jìn)行公司人才盤(pán)點(diǎn)，對人才進(jìn)行綜合評估和考核，合理規劃和配置人才團隊；
2.負責組織公司整體人力資源管理制度、流程和政策的擬定和推行實(shí)施；
3.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平，合理控制人力資源成本；
4.為公司骨干及中層以上管理者進(jìn)行職業(yè)規劃設計；
5.及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題；
6.與人力資源相關(guān)的事宜。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，35~45周歲，有8年以上人事管理經(jīng)驗；
2.熟悉人力資源全模塊工作，熟悉制造業(yè)人力資源管理，擅長(cháng)中高端人才招聘和薪酬績(jì)效體系建設，有上市汽車(chē)和電子行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.較強溝通和協(xié)調能力，抗壓能力較強，有責任心；
4.熟悉國家、地方勞動(dòng)人事政策法規；
5.工作地點(diǎn)：江陰。
崗位：工藝工程師
職位描述：
1.樣件試制，制訂工藝流程和工藝路線(xiàn)，操作指導書(shū)，工位布置,建立工藝文件資料；
2.工藝改進(jìn)，不斷改善,解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題。
任職資格：
1.本科學(xué)歷，工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景，有塑料加工行業(yè)（注塑、擠出、裝配）工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.熟練使用辦公軟件；
3.了解“五大工具”和IATF16949體系。
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